El reciente Día Internacional de la Mujer 2024, pasó y hubo muy poco que festejar, las mujeres en sector energético siguen viviendo una relación asimétrica con los hombres en casi todos los aspectos: laboral, social y económico, la famosa equidad se ha quedado corta, las iniciativas públicas y privadas no han sido suficientes. Ha avances pero falta mucho por hacer.
Factor Energético platicó con cuatro mujeres líderes en el sector energético y puntualizaron dónde estamos parados; los retos y las oportunidades en un entorno de nearshoring y la elección de una presidenta para el próximo sexenio, así como las propuestas que podrían impulsar otro tramo la igualdad y la equidad de género:
Conductores:
Pablo López Sarabia, director de especiales de Factor Energético
Especialista en temas económicos y financieros. Sus líneas de investigación son: macroeconomía y energia, mercados financieros, ESG y finanzas verdes, tendencias tecnológicas y criptoactivos; asi como modelos de estadística aplicada. Profesor investigador de la División de Ciencias Económico Administrativas (DICEA) de la Universidad Autónoma Chapingo.
Daniela Soto Hernández, co-conductora
Estudia la carrera de Comercio Internacional en la Universidad Autónoma Chapingo.
Panelistas:
Mtra. Sandra Caballero, Fundadora REDMEREE y CEO Gendergy.
Es experta internacional en igualdad de género y empoderamiento de las mujeres, pionera mexicana del nexo género-energía. Fundadora de la Red Mujeres en Energía Renovable y Eficiencia Energética (REDMEREE). Sandra conceptualizó y lideró emblemáticas iniciativas como la Hoja de Ruta de Género para la Transición Energética y ha impartido más de 100 ponencias sobre género y energía. Participó como representante para el Grupo de Género del Panel Intergubernamental de Expertos sobre el Cambio Climático (IPCC).
Es una académica líder en los campos de Energía y ciencias sociales, e Innovación y sustentabilidad con perspectiva de género. Consultora del Grupo Nacional de Universidad para Fuentes Renovables de Energía en Cuba; asesora para el desarrollo de la hoja de ruta nexo mujer y energía de Panamá; integrante de la Academia de Ciencias Sociales y Humanidades del Estado de Morelos. Participante del International Women’s Forum y mentora de la Global Women’s Network for the Energy Transition.
Es ingeniera en energías renovables por el IER-UNAM. Fundadora y directora de Grupo AMERALI. Ha liderado el diseño e implementación de proyectos solares de alto impacto, al tiempo que es capacitadora en liderazgo y ventas de energía. En 2022 fue nombrada uno de los 100 líderes de la industria energética y en 2023 una de las 100 mujeres más influyentes del sector de energía por la revista Petróleo y Energía. Fue Delegada del Consejo de Profesionales en Energía Fotovoltaica del estado de Hidalgo de 2021 a 2023.
Adhara Perales, coordinadora del comité de comunicación de MERM
Licenciada en Relaciones Internacionales por la Universidad de las Américas Puebla, además de un certificado en Liderazgo Femenino de la Universidad de Cornell.
Profesional en el sector de la energía solar con una década de experiencia en desarrollo de negocios y antecedentes de emprendimiento en importaciones de bienes desde China. Ha trabajado con empresas internacionales y nacionales, incluyendo GoodWe y Canadian Solar. Evaluando y asesorando las necesidades de adquisición de procura para empresas en México y América Central en la industria solar, desde Acuerdos de Compra de Energía (PPAs), EPCs hasta el cliente final.
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