La estrategia de Ericsson (NASDAQ: ERIC) es ser líder en infraestructura móvil y establecer un negocio empresarial. Hoy, Ericsson anuncia cambios en la estructura del grupo y el Equipo Ejecutivo para posicionarse para ejecutar su estrategia y ambiciones de crecimiento mientras continúa invirtiendo en I+D para mantener su liderazgo tecnológico. Los nuevos roles del Equipo Ejecutivo y la nueva organización entrarán en vigencia el 1 de junio de 2022.
Área de negocio Software y servicios en la nube
Para liderar el negocio de la infraestructura móvil, se crea un área comercial de software y servicios en la nube al fusionar los servicios digitales del área comercial y los servicios administrados del área comercial. Esto permitirá a Ericsson capitalizar la convergencia de la nube, el software y los servicios. A través de la nueva estructura, Ericsson podrá aprovechar las inversiones en I+D, aumentar la experiencia nativa en la nube y crear sus ofertas combinadas de automatización e IA para la prestación de servicios. Esto permitirá a Ericsson aprovechar el éxito de los últimos años, que incluye un fuerte desarrollo en la cartera central 5G nativa de la nube, donde 16 de los 20 operadores más grandes del mundo han elegido a Ericsson. Los servicios administrados han experimentado una transformación significativa en los últimos años con la introducción del Ericsson Operation Engine impulsado por IA, que permite operaciones y optimización de red y TI proactivas y predictivas, y un cambio hacia una oferta más impulsada por software.
Per Narvinger es nombrado vicepresidente sénior y director del área comercial de software y servicios en la nube y será miembro del equipo ejecutivo de Ericsson. Narvinger es actualmente Jefe de Redes de Área de Producto dentro de Redes de Área Comercial.
Jan Karlsson, actualmente jefe de Servicios Digitales del Área Comercial, dejará el Equipo Ejecutivo y en su lugar impulsará el desarrollo de la Plataforma de Red Global, reportando al CEO Börje Ekholm. Como se comunicó anteriormente, Peter Laurin, actualmente director de Servicios Administrados del Área de Negocios, dejará Ericsson por oportunidades fuera de Ericsson.
“A través de los nuevos servicios y software en la nube del área comercial, brindamos soluciones que ayudarán a nuestros clientes a automatizar las redes cada vez más complejas para obtener ventajas de costos y velocidad de comercialización. Al combinar las dos áreas comerciales, podemos coordinar nuestras inversiones en orquestación y soluciones de inteligencia artificial aprovechando la información de nuestras operaciones de red. Esto nos permitirá seguir siendo un líder tecnológico en un mercado en constante evolución. Espero trabajar con Per mientras damos los próximos pasos para alcanzar las ambiciones de crecimiento de Ericsson. También quiero agradecer a Jan y Peter por sus contribuciones al equipo ejecutivo. Ambos han sido fundamentales en la ejecución de nuestra estrategia enfocada y el cambio de rumbo de Ericsson”, dice Börje Ekholm.
Área comercial Soluciones inalámbricas empresariales
Se crea una nueva área comercial Soluciones inalámbricas empresariales, compuesta por el negocio actual de Cradlepoint y redes dedicadas, para asumir plena responsabilidad y enfocarse en desarrollar soluciones para satisfacer las crecientes necesidades de las empresas y crear una organización de comercialización dedicada para clientes empresariales que incluye aprovechando la relación establecida con los proveedores de servicios. La nueva área comercial permitirá a Ericsson aprovechar el éxito reciente que incluye un fuerte crecimiento de Cradlepoint a medida que aumenta la cobertura 5G en la banda C de EE. UU. y el lanzamiento de Ericsson Private 5G (EP5G) en varios mercados líderes.
George Mulhern es nombrado vicepresidente sénior y director del área empresarial Soluciones inalámbricas empresariales y será miembro del equipo ejecutivo de Ericsson. Mulhern es actualmente director general de Cradlepoint.
Åsa Tamsons continuará en su cargo de vicepresidenta sénior y jefa de Business Area Technologies & New Businesses, que seguirá enfocándose en el desarrollo de nuevas soluciones comerciales para acelerar el crecimiento en los negocios centrales y empresariales de Ericsson, basándose en el exitoso modelo establecido para incubar un nuevo crecimiento. negocios, como Redes Dedicadas y Cradlepoint.
“Con este cambio estamos dando pasos importantes en nuestro viaje para ejecutar nuestra estrategia. La nueva área comercial Soluciones inalámbricas empresariales brindará el enfoque y las condiciones que necesitamos para prosperar en el mercado empresarial y asegurar la próxima ola de éxito para este negocio. También estamos entusiasmados de continuar invirtiendo en nuevos negocios para nuestro crecimiento a largo plazo a través del modelo probado establecido en Business Area Technologies & New Businesses. Quiero dar una cálida bienvenida a George ahora que se une al equipo ejecutivo de Ericsson”, dice Börje Ekholm.
Grupo Función Operaciones globales
La compañía también está cambiando la estructura de su función de grupo al agregar Operaciones Globales de Función de Grupo. Esta función combinará las muchas funciones de soporte que actualmente se encuentran repartidas por toda la empresa, incluidas las de abastecimiento, TI, transformación digital, ventas grupales, bienes raíces y las partes de operaciones de las funciones de personas y finanzas. Al crear una función de operaciones globales, Ericsson podrá ejecutar sus operaciones globales de manera más efectiva y consistente en toda la organización.
Moti Gyamlani es nombrado vicepresidente sénior y jefe de operaciones globales de funciones del grupo y será miembro del equipo ejecutivo de Ericsson. Moti trabaja actualmente como Jefe de Abastecimiento del Grupo.
“Global Operations se crea para lograr la mejor experiencia de cliente y empleado de su clase al simplificar y digitalizar los flujos de procesos de extremo a extremo en la empresa. Al crear esta función, podremos atender mejor las necesidades de nuestros clientes y apoyar mejor a nuestra gente, haciéndonos más ágiles y competitivos. Es fantástico dar la bienvenida a Moti al equipo ejecutivo y esperamos trabajar con él para crear una función de operaciones globales de clase mundial”, dice Börje Ekholm.
Cambios en el equipo ejecutivo
Arun Bansal, actualmente vicepresidente ejecutivo y director del área de mercado de Europa y América Latina, dejará la empresa para buscar otras oportunidades y, por lo tanto, dejará su cargo de vicepresidente ejecutivo con efecto inmediato. Ha estado en Ericsson desde 1995 y ha estado en su cargo actual durante los últimos cinco años. El director interino del área de mercado de Europa y América Latina se anunciará por separado.
“Arun ha liderado nuestra área de mercado de Europa y América Latina durante los últimos cinco años y ha sido fundamental para impulsar el cambio en toda la organización y para establecer y fomentar algunas de nuestras relaciones con los clientes más importantes. Le deseo a Arun todo lo mejor en sus proyectos futuros”, dice Börje Ekholm.
“Después de darle la vuelta a la empresa, Ericsson está entrando en una nueva fase de crecimiento. La estructura de grupo cambiada que anunciamos hoy representa oportunidades emocionantes para nuestra gente, nuestros clientes y nuestro negocio y nos permitirá continuar con el crecimiento de nuestro negocio principal de infraestructura móvil y capitalizar el mercado empresarial de rápido crecimiento. En un plazo de 2 a 3 años, queremos lograr nuestro objetivo a largo plazo de crecer más rápido que el mercado y un margen EBITA (excluyendo los costos de reestructuración) del 15 al 18 % para el Grupo. Espero trabajar junto con el nuevo Equipo Ejecutivo y todo el equipo de Ericsson, mientras aceleramos nuestro trabajo para ejecutar nuestra estrategia, fortalecer nuestra cultura empresarial y continuar haciendo crecer la empresa con una mayor rentabilidad”, concluye Ekholm.
Segmentos de informes
Siguiendo la nueva estructura del grupo, Ericsson tendrá los siguientes segmentos de informes:
- Redes de segmento (sin cambios)
- Segmento Software y Servicios en la Nube (correspondiente a los antiguos Servicios Digitales y Servicios Gestionados)
- Segmento Empresa (Soluciones y Tecnologías Inalámbricas Empresariales y Nuevos Negocios). Una vez completada la adquisición, Vonage formará un área comercial separada incluida en este segmento.
- Segmento Otros (incluidos negocios de medios y eventos únicos)
La nueva estructura de informes de segmentos se aplicará a partir del tercer trimestre de 2022. Las finanzas reexpresadas para nuevos segmentos para 2020 – 2022 se publicarán en septiembre de 2022 antes del informe trimestral del tercer trimestre.
